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用心做事,追求卓越

发布日期:2015-08-10

焦作新琪公司 王立冬

    “用心做事”就是用先进的理念统领自己的思想。理念决定思想状态,埋念决定思维方式,理念决定工作态度,理念决定工作目标。先进的理念产生的是活跃的思想,积极的思维,求变的态度,一流的目标;落后的理念带来的是僵化的思想,消极的思维,守旧的态度,保守的目标。一句话理念决定工作结果。这不是言之无物的空洞辞藻。而是被实践证明有丰富内涵的鲜活论断。
    于顺德带领的永贵能源用四年的时间把产量从15万吨提高到500万吨就是很好的例子。河南煤业化工集团董事长陈雪枫提出“不要搞花拳绣腿”,“需要什么就考核什么”,“执行不是机械的执行,而是要创造性地执行”,“抓住了重点就抓住了全面”,“把适应市场作为思维的习惯”等思想,用心做事,就是要用这些先进的思想理念,指导我们的言行,重新审视,规范自己的工作,使之更上一层楼。
    “用心做事”就是要采取科学的管理办法。“用心做事”更要树立成本观念。我们所经营的企业,从某种意义上讲就是一架赚钱的机器。要使其资源优化配置,高效运转,效益最大化,就必须采取科学的态度进行管理,也就是将市场机制引入企业管理,其实就是用市场的手段,将“责、权、利”加以落实。从而激活生产要素中最具活力的因素(每个员工)。促其优化劳动手段(创新工具、创新工艺、创新技术、创新管理等),制造出市场上 (生产管理、经营的各个环节)适销对路且物美价廉的商品(优良的工程质量、工作质量和服务质量)。实践证明,这是一种低成本、高效率、高收益的管理方法,谁用谁受益。
    “用心做事”就是善于思考,勤于学习,勇于创新。古人云:心之管则思。“用心做事”首先就是要用心思考。每个人都耍想到:本单位的生产目标如何落实?安全生产怎样实现?要经常以安全、效益、人均效益等方面深入思考,制定措施,积极落实。其次是要勤于学习。向书本学,向先进学,向实践学。接受新知识,更新观念,获取新技能。同时要加强对员工的培训,不断提高队伍素质,以适应形势的要求。二是要勇于创新。创新是一个企业的永恒话题,常创新常发展,不创新不发展。作为一名领导干部,首先自己要有创新的意识,创新的激情,带头创新;二是要健全创新机制,营造创新氛围,激发广大员工的创新激情。三是耍加强对员工的培训,使其具备创新能力,成为创新主体。
    总之,用心做事,追求卓越,就是政治上做一个清楚人,学习上做一个虚心人,工作上做一个勤奋人,生活上做一个清廉人,处事上做一个正直人,为人上做一个实在人。

汪玲玲 13618656128

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